"Burn-out" suite...les salariés européens se préoccupent de leur temps de travail

La 9ème édition du baromètre Edenred-Ipsos sur le bien-être et  la motivation des salariés européens montre que les salariés européens- notamment les managers - se préoccupent de plus en plus de leur temps de travail ;  80% des européens - 75% des français -estiment consacrer trop de temps à leur travail.
En la matière, les Allemands ont une longueur d'avance sur leurs collègues européens : l'expression “Feierabend” qui signifie “Fêter le soir”, désigne le moment où l'on sort de son bureau.

Pourquoi ne pas nous inspirer du "Feierabend" pour éviter de polluer notre vie privée par notre vie provessionnelle ?

Le burn-out a encore de beaux jours devant lui...

«Notre cadre est très très variable, c'est fascinant mais épuisant, précise Axel Dauchez - nouveau président de Publicis France - dans une interview du magazine Stratégies.fr.  D'ailleurs, il y a ponctuellement des gens qui craquent.» Le patron assume parfaitement ce rythme infernal: «J'imprime de façon implicite cette nécessité de mouvement, comme si c'était normal que tout le monde soit à fond, en permanence, admet-il, avec honnêteté.